一、强化学习宣传，提高就业突出位置。积极学习促进就业政策和开展就业宣传活动，把扩大就业放在经济社会发展的突出位置，充分利用单位公众号、财政大楼LED显示屏播报等宣传方式，大力开展就业创业政策宣传工作，营造良好的就业创业社会氛围。

　　二、强化沟通协作，提善就业政策措施。加强与相关部门之间的横向协作，建立健全沟通协商、信息通报等机制，参与制定出台《关于印发<2024年“来永就业”助企稳岗促发展十三条措施>的通知》（永人社〔2024〕1号）、《关于转发<2025年“泉就业”扩容提质促发展十条措施>的通知》（永人社〔2025〕4号）等就业政策措施，为“来永就业”职工提供实惠奖励补贴。

　　三、强化资金保障，提质就业环境改善。切实履行财政部门工作职责，做好就业相关经费年初预算安排，积极配合相关部门向上争取政策支持和项目资金，统筹调度资金保障就业补助、乡村振兴“师带徒”引凤项目大赛、创业担保贷款贴息、“涌泉”行动、失业保险补助、高校毕业生服务社区、自主就业创业退役士兵补助、扶持残疾人就业创业等就业项目经费支出。

　　四、强化监督管理，提升就业资金效益。进一步加强资金管理和监督检查，建立健全资金监督制度，坚持对资金使用情况进行不定期的检查和抽查，及时了解掌握资金运行和使用情况，对存在的问题，责令落实整改，杜绝拖欠和挪用项目资金，提升资金使用效益。